Роль и правовое значение срочных трудовых контрактов в социально-экономических условиях современной России
https://doi.org/10.35854/2219-6242-2024-2-266-275
Аннотация
В статье утверждается, что трудовой договор представляет собой не просто формальное соглашение на бумаге между работодателем и работником, а документ, который устанавливает особенности трудовой деятельности. В отечественном праве существует целый ряд известных видов трудовых договоров (контрактов), которые различаются по характеру и сроку действия. Авторами охарактеризованы особенности и срок заключения трудовых договоров отдельных видов. Представлен комплексный синтез концепции и полиморфизма контрактов трудовой деятельности в Российской Федерации на основании действующего трудового законодательства и практики правоприменения.
Ключевые слова
Об авторах
М. В. ПоповРоссия
Михаил Владимирович Попов, практикующий юрист, независимый исследователь
Санкт-Петербург
А. Б. Черных
Санкт-Петербургский университет технологий управления и экономики
Россия
Россия
Антонина Борисовна Черных, кандидат социологических наук, доцент
кафедра конституционного и международного права
190020; Лермонтовский пр., д. 44а; Санкт-Петербург
Список литературы
1. Ефимова К. Л. Трудовой договор как инструмент регулирования трудовых отношений: понятие, виды, порядок заключения // Фундаментальные и прикладные научные исследования: актуальные вопросы, достижения и инновации : сб. ст. XXXIX Междунар. науч.-практ. конф. / отв. ред. Г. Ю. Гуляев. Пенза: Наука и Просвещение, 2020. С. 123–126.
2. Кадигроб Е. С. Трудовой договор: понятие, содержание и виды // Вестник науки. 2023. Т. 2. № 6. С. 431–436.
3. Гордеев А. В. Трудовой договор как новый вид «рабства» // Молодая наука: актуальные вопросы экономики и управления, права, психологии и образования : сб. науч. ст. ежегодной Всерос. науч.-практ. конф. молодых ученых (с междунар. участием), Санкт-Петербург, 7–21 декабря 2022 г. / отв. ред. Е. В. Федосенко, Л. Ф. Уварова. СПб.: НИЦ АРТ, 2023. С. 121–126.
4. Петров А. Я. Сроки трудового договора // Кадровик. 2021. № 6. С. 33–41.
5. Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 8 ноября 2021 г. № 67-КГ21-13-К8 // Гарант.ру: информ.-правовой портал. URL: https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/403098896/ (дата обращения: 20. 04. 2024).
6. Яворская С. А., Плеханов В. П. Трудовой договор, его сущность, виды, значение // Аллея науки. 2020. Т. 2. № 5. С. 703–708.
7. Васюков С. В. Требования к содержанию трудового договора и последствия их несоблюдения // Вопросы трудового права. 2021. № 2. С. 106–113. DOI: 10.33920/pol-2-2102-04
8. Ефимова К. Л., Гришин К. Е. Трудовой договор как инструмент регулирования трудовых отношений: понятие, виды, порядок заключения // Поколение будущего : сб. избранных ст. Междунар. студенческой науч. конф. (Санкт-Петербург, 30 ноября 2020 г.) / отв. ред. Л. А. Павлов. СПб.: ГНИИ «Нацразвитие», 2020. С. 148–152.
9. Касьянчик Я. Н. Срочный трудовой договор: правомерность заключения, признание заключенным на неопределенный срок // Парадигма права на современном этапе развития общества: от теории к практике : сб. ст. IX студенческого юридического форума : в 4 т. Т. 2 (Москва, 10–12 ноября 2022 г.) / под общ. ред. А. В. Сладковой. М.: Московский государственный юридический университет имени О. Е. Кутафина, 2023. С. 209–212.
10. Гасымов А. М. О. Трудовой договор о совместительстве как элемент (как разновидность) действующей системы трудовых договоров в условиях рыночных трудовых отношений // Трудовое право и право социального обеспечения в условиях больших вызовов (Седьмые Гусовские чтения) : материалы Междунар. науч.-практ. конф. (Москва, 3–4 июня 2022 г.) / под общ. ред. Н. Л. Лютова, Ф. О. Дзгоевой. М.: РГ-Пресс, 2022. С. 97–106
Рецензия
Для цитирования:
Попов М.В., Черных А.Б. Роль и правовое значение срочных трудовых контрактов в социально-экономических условиях современной России. Социология и право. 2024;16(2):266-275. https://doi.org/10.35854/2219-6242-2024-2-266-275
For citation:
Popov M.V., Chernykh A.B. The role and legal significance of fixed-term labor contracts in the socio-economic conditions of modern Russia. Sociology and Law. 2024;16(2):266-275. (In Russ.) https://doi.org/10.35854/2219-6242-2024-2-266-275
Просмотров:
136
Послать статью по эл. почте 